CAREER キャリア採用情報

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社内SE（マネージャー～担当者｜愛知勤務）

仕事内容

職務詳細	【非IT業界でITスキルを活かす】 IT活用による業務効率化や法令対応のための既存システム改修や小規模なシステム導入、および既存システム/ITインフラ保守・運用、情報セキュリティの管理に携わっていただきます。適性に応じて、下記いずれかのポジションをご担当いただきます。・マネージャー：IT（アプリ/インフラ）の保全、および改善の統括・方針の策定をお任せします。・担当者：システムの導入、既存システム改修のマネジメントを担当いただきます。詳細業務は以下の通りです。・既存システム改修や小規模なシステム導入、新規ITインフラの企画・導入・変更・既存システム・インフラ保守/運用(問い合わせ対応等) ・IT-BCPの策定・ITコストの中長期計画の作成・ITコストの予算策定、管理・情報セキュリティ対策と規定管理(監査対応など) ・社内ヘルプデスク業務、ベンダー管理業務・マネージャー採用の場合はグループメンバーのマネジメント　など
職務の特徴	〇ワークライフバランスが充実できる　IT部門の平均月間残業時間は20～30時間程度、年間休日122日とプライベートとメリハリをつけることや、　フレックスタイム制を活用した柔軟な働き方が可能です。〇社内と連携した上流工程業務に携われる　社内ユーザーからの御用聞き！という体制ではなく、社内ルールとして意見起案から　システム導入・改修などが始まります。ユーザー(社内の各事業部)の意見が絶対ということではなく、　建設的な意見交換をして、上流工程業務に携わることが可能です。〇様々なシステムに携われる　社内SEならではですが、一つの特定のシステムではなく、ユーザーの意見や自分の考えをもとに　様々なシステム導入に携わることが可能です。
職場の雰囲気	〇現在IT部門は10名弱で構成されており、20代から40代の社員が男女問わず、活躍しています。〇SIer等で活躍していたキャリア採用の方が大半以上を占めており、キャリア入社されても違和感なく　チームに溶け込むことができます。

労働条件

雇用形態	正社員(試用期間：3ヶ月)
勤務地	本　社：愛知県名古屋市中村区
勤務時間	9：00～18：00(休憩時間：60分) ・フレックスタイム制あり(コアタイム11：00～14：00)
休日・休暇	・週休2日制(土日祝祭日等※事業場ごとのカレンダーによる) ・年間所定休日122日(2024年度) ・所定休日とは別に夏期休暇(3日) ・年次有給休暇(初年度10日、最高44日) ・リフレッシュ休暇(勤続5年毎)
年収	700～1100万円 ※ご経験や前職での年収を踏まえて検討いたします。 ※あくまでも目安年収であり、上下する可能性もございます。
賞与	年2回(7・12月)
福利厚生など	・各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金) ・通勤手当※上限5万円・単身赴任手当・退職金制度・確定給付年金(TTG企業年金基金) ・確定拠出年金(トヨタグループ連合型DC) ・再雇用制度・育児/介護休業制度・各種教育補助・団体保険・グループ持株会・保養所あり
受動喫煙対策	屋内禁煙

応募資格

必須

・社内システム/インフラの改善・運用保守経験
・ヘルプデスク等、問合せ対応の経験

歓迎

・システム企画/開発/導入を推進したことのある方（PM、PL経験）
・要件定義工程から移行・受入工程までウォータフォールでの開発経験（特に上流工程での経験）
・開発ベンダーの管理(コスト・品質・納期など)
・社員に対するITスキルやシステムに関する研修、講習、教育の経験
・マネジメント経験

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